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武淑慧 【终端管理系统二】成就终端管家----视觉营销+体验营销实战训练营
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《终端管理实战宝典》是一门实战及管理的综合课程，即能提升管理者对终端的管理，又能提升销售人员、导购在终端的销售，这是讲师在终端经过多年实战、总结、应用而书写的课程，
武淑慧 【终端管理系统一】终端标准化管理与运营训练营
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此课程主要的目的达成有：1.打造标准化终端管理，把服务礼仪转化成销售礼仪； 2.在终端实体业中，不缺失战略，不缺失标准制定，缺失的是如何掌握一套有效的执行标准，并在
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卢璐 门店业绩倍增利器
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前言：新时代下的零售指标 粉丝经济下提升门店业绩的策略 第一章 门店销售的品质沟通 1、门店销售的沟通路径 2、从销售自己开始 3、门店销售如何听 把话听完 以
王聍 知人知心的招聘面试技巧
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第一章 招聘面试理念篇 ——观念决定结果，意识决定行为！ （要 点：帮助管理者建立正确的人员招聘意识和观念，正确对待招聘工作；从人才选拔常见问题出发，运用行动学习
许愿老师的《建筑工程施工企业内部审计实务与风险控制案例解析》课程
建筑工程建筑企业内部控制内部审计风险管理
引子： 第一节 工程施工企业内部审计的“真面目” 一、企业内部........有哪些 二、企业内部审计的“变迁”是什么 三、内部审........要求与“三士”作
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在管理领域，有效沟通是提升效能的关键。管理者应保持清晰明确的表达，无论是目标设定、任务安排还是绩效反馈，信息传达都要精准，避免模糊与歧义，让员工准确理解要求。 积
  建设优秀团队的要点
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优秀的团队是组织成功的关键。建设这样的团队，首先要明确共同目标，这是团队前行的灯塔，指引成员协同努力。目标需清晰、可衡量且为成员所认同。 人才选拔至关重要，应基于
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刘上老师在清华大学开课主讲《卓越领导力》，这堂课程中讲述了卓越领导力组织成功关键的几个要素。 首先领导者不光要拥有非凡的远见卓识还要具备清晰的战略眼光，能够准确把
坚持和发展我国新型政党制度
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